وظایف مدیر منابع انسانی

توسعه منابع انسانی یا human resources development (HRD) یکی از زیر­شاخه­‌های بسیار پررنگ مدیریت منابع انسانی است که به توسعه فردی و شخصی کارکنان سازمان می­پردازد. تاریخچه منابع انسانی در […]

منابع انسانی عامل توسعه و خلق ارزش یک سازمان محسوب می‏‌شوند.کارکنان شما بزرگترین سرمایه‌‏تان هستند؛ به همین دلیل یکی از راه‌‏ها برای پیشبرد اهداف شرکت، توجه به اهمیت مدیریت منابع